فلنج فولادی فورج شده EN1092-1 T11B فولاد ضد زنگ ASTM A182

فلنج فولادی فورج EN1092-1 T11B Astm A182 فولاد زنگ نزن فورج en 1092-1 فلنج 150 کور Asme B16.5 فلنج RF

مواد:فولاد ضد زنگ: A182F304/304L، A182 F316/316L، A182F321، A182F310S،

A182F347H،A182F316Ti، A403 WP317، 904L، 1.4301،1.4307،1.4401،1.4571،1.4541،

254Mo و غیره

فولاد کربنی: A105، A350LF2، Q235، St37، St45.8، A42CP، E24، A515 Gr60، A515 Gr 70

Cangzhou Authentic Pipe-Fitting Manufacturing Co., LTD.، مشخصات مختلف فلنج، زانویی، اتصالات لوله، سه راهی، کلاهک و انواع اتصالات لوله اتصالات لوله را تولید و به فروش می رساند.یک سیستم خدمات فنی پس از فروش سالم برای محصول وجود دارد و اقدامات سختگیرانه و نیروی فنی قوی در خدمات پس از فروش وجود دارد تا اطمینان حاصل شود که محصولات می توانند به هر جایی بروند و تیم خدمات آنجا هستند.تا حد امکان نیازهای کاربر برای خدمات فنی محصول را برآورده کند.و کارخانه ما یک شبکه فروش قوی در سراسر کشور و دفاتر ایجاد کرده است، این شامل نه تنها ارائه طراحی پیشرفته، محصولات با کیفیت بالا و قیمت های ترجیحی است، بلکه پشتیبانی فنی خوب و خدمات پس از فروش را نیز می توانیم ارائه دهیم.ما تا رسیدن به نیاز و رضایت شما آرام نخواهیم گرفت.

کسب‌وکارهای موفق، با کارآفرینان موفق، استعدادهای موفقی دارند.شرکت "مردم گرا" به عنوان محتوای مهم فرهنگ سازمانی، استعداد منبع اولیه است، توسعه شرکت، رقابت است.کارمندان خوب، محصولات خوب و خدمات خوب بیاورند.این شرکت متعهد است که فضای توسعه گسترده ای را برای هر کارمند فراهم کند و توانایی های بالقوه آن را به طور کامل بررسی کند.کارخانه ما خانه هر کارمندی است که مایل است برای تحقق بخشیدن به ایده آل و جاه طلبی ما به ما بپیوندد.

دیدگاه استعداد سازمانی: انتخاب افراد بر اساس فضیلت و توانایی، آموزش افراد بر اساس استعداد، مردم را عاشق نگه می دارد.

یک مرد می تواند هر کاری که می تواند انجام دهد تا کارمندانش را وادار به انجام کارهایشان کند.

تربیت افراد با استعداد: حاکم زمان کوتاهی دارد، مدیر دارد، ما استعداد توجه به تخصصش را به خاطر مادیات پرورش می دهیم.ما یک برنامه شغلی شخصی بر اساس موقعیت هر کسی می‌سازیم.

ما طیف گسترده ای از فرصت های توسعه را برای کارکنان فراهم می کنیم تا آنها را قادر به توسعه قابلیت های خود کنیم.ما برای حفظ استعدادهای بیشتر، محیط کاری خانوادگی و فضای فرهنگی ایجاد می کنیم.

دیدگاه شرکت: ما از دیدگاه کاری "سالم، شاد، مثبت، علمی" دفاع می کنیم.سلامت جسمی و روانی، لذت بردن از کار، می تواند لذت واقعی زندگی را به دست آورد.

توسعه بنگاه‌ها تنها ترکیبی از منافع شخصی و شرکتی نیست، بلکه آرمان‌ها و ارزش‌هایی است که افراد می‌توانند با هم به اشتراک بگذارند که منبع انرژی برای توسعه و رشد شرکت‌ها خواهد بود.

کارخانه ما تضمین حقوق و رفاه کامل را برای هر کارمند فراهم می کند و فضای توسعه گسترده ای را برای هر کارمند فراهم می کند.در اینجا، کارخانه ما به گرمی از افراد بینش استقبال خواهد کرد تا دست به دست هم دهند تا فردایی بهتر را ایجاد کنند!